فروشگاه فایل و مقاله آموزشی


فروشگاه ساز

میزبان بلاگ

پاورپوینت صادرات خاویار

پاورپوینت صادرات خاویار

  • پاورپوینت صادرات خاویار
    پاورپوینت صادرات خاویار دسته: علوم انسانی
    بازدید: 378 بار
    فرمت فایل: ppt
    حجم فایل: 142 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 31

    پاورپوینت صادرات خاویار در 31 اسلاید قابل ویرایش توضیحات بیشتر در ادامه

    قیمت فایل فقط 4,000 تومان

    خرید

    oبراساس بررسیهای دیرین شناسی،اجداد ماهیان خاویاری بیش از یكصد میلیون سال پیش درروی زمین ظاهر گشتند وبه علت سازش با محیط توانسته اند از دوره مزوزوئیك تا امروز به زندگی خود ادامه دهند ماهیان خاویاری در حوزه های دریای خزر ، دریای ازوف ، دریای سیاه ، دریاچه ارال ، دریای بالتیك ودرابهای شوروشیرین بخشهایی از شمال وخاوردورمانند سرزمین پهناورروسیه ، سیبری وچین وهمچنین درقاره امریكای شمالی نیززندگی میكنند

    oهرچند که بسیاری از مردم کشورمان با طعم و مزه خاویار که یکی از تولیدات بی نظیر کشورمان است بیگانه هستند، ولی در بسیاری از نقاط دنیا و از جمله کشورهای اروپایی، ایران را با خاویارش می شناسند. این ماده غذایی پرارزش یکی از گرانقیمت ترین غذاهای جهان است

    قیمت فایل فقط 4,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : پاورپوینت صادرات خاویار , پاورپوینت , صادرات , پاورپوینت , دانلود , اسلاید , خاویار

+ نوشته شده در  يکشنبه 28 آبان 1396ساعت 17:45  توسط سیامک  | 

پاورپوینت تعاریف كیفیت

پاورپوینت تعاریف كیفیت

  • پاورپوینت تعاریف كیفیت
    پاورپوینت تعاریف كیفیت دسته: مدیریت
    بازدید: 512 بار
    فرمت فایل: ppt
    حجم فایل: 2716 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 41

    پاورپوینت تعاریف كیفیت در 41 اسلاید زیبا اماده دانلود میباشد

    قیمت فایل فقط 7,500 تومان

    خرید

    در آینده سازمانها را می توان به دو قسمت تقسیم كرد.

    دسته اول سازمانهایی هستند كه مدیریت كیفیت را بدرستی اجرا می كنند و

    دسته دوم سازمانهایی هستند كه از بین رفته اند.“

    دمینگ

    تعاریف كیفیت

    • شایستگی جهت مصرف
      • تطابق با نیازهای مشتریان
        • درجه ای از برآورده سازی الزامات توسط مجموعه ای از ویژگی های ذاتی.

    اسلاید ۳ :

    جنبه های كیفیت محصولات

    عملكرد

    قابلیت اطمینان

    قابلیت دوام

    قابلیت تعمیر پذیری

    زیبایی

    ویژگیها

    انطباق با استانداردها

    كیفیت درك شده

    اسلاید ۴ :

    تاریخچه و سیر تكامل تضمین كیفیت
    از نظر پروفسور فیگنباوم

    قبل از سال های ۱۹۰۰ عصر كنترل كیفیت كارگری

    سال ۱۹۱۸ عصر كنترل كیفیت سرپرستی ( سر كارگری )

    سال ۱۹۳۷ عصر كنترل كیفیت بازرسی

    سال ۱۹۶۰ عصر كنترل كیفیت آماری

    سال ۱۹۸۰ عصر كنترل كیفیت جامع

    اسلاید ۵ :

    تاریخچه و سیر تكامل تضمین كیفیت
    از نظر پروفسور فیگنباوم

    كنترل كیفیت كارگری تا پایان قرن نوزدهم كه پیشه ور محصولات خود را شخصا تولید، بازرسی و تایید می نمود ادامه داشت

    اسلاید ۶ :

    تاریخچه و سیر تكامل تضمین كیفیت
    از نظر پروفسور فیگنباوم

    قیمت فایل فقط 7,500 تومان

    خرید

    برچسب ها : پاورپوینت تعاریف كیفیت , پاورپوینت , تعاریف , كیفیت , مشتری مداری , نیاز مشتریان , کیفیت محصول , پیشیگیری از رقبا

+ نوشته شده در  يکشنبه 28 آبان 1396ساعت 17:42  توسط سیامک  | 

پاورپوینت مدیریت کیفیت فراگیرTQM

پاورپوینت مدیریت کیفیت فراگیرTQM

  • پاورپوینت مدیریت کیفیت فراگیرTQM
    پاورپوینت مدیریت کیفیت فراگیرTQM دسته: مدیریت
    بازدید: 1550 بار
    فرمت فایل: ppt
    حجم فایل: 27 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 29

    پاورپوینت مدیریت کیفیت فراگیرTQM در 29 اسلاید قایل ویرایش اماده دانلود میباشد مختصری از اسلایدها درادامه مطلب درج شده است

    قیمت فایل فقط 5,000 تومان

    خرید

    سه کلمه زیر سر و کار داریم : TQM در تجزیه لغت

    فراگیر: نشان دهنده همه گیر بودن آن است

    کیفیت: درجه تطابق کالای تولید شده یا خدمت ارایه شده با نیاز مشتری بیان می کند

    مدیریت: فن –هنر- یا روش اداره کردن –کنترل کردن و...

    است . lمحصول با کیفیت برای مشتریان است که انجام این کار افزایش بهره وری و کاهش هزینه را در بر دارد lبا کیفیت بالاتر محصول و قیمت کمتر آن موقعیت رقابتی در بازار بهبود می یابد

    l1924 شوهارت از شرکت آزمایشگاههای تلفن بل یک نمودارآماری برای کیفیت متغیرها ی محصولات ارایه شد. از این نمودار به عنوان نقطه شروعی برای کنترل SQC کیفیت آماری

    نام برده میشود . در سال 1950 ادوارد دمینگ چند دوره سمینار در مورد روشهای آماری برای مهندسان زاپنی ارایه داد. زاپنی ها با استفاده از این مفاهیم استانداردهایی را برای کیفیت وضع کردند به هر حال رنسانس کیفیت در مورد محصولات آمریکایی در حال منتشر شدTQM اجرا بود در میانه دهه 1980 مفهوم

    قیمت فایل فقط 5,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : پاورپوینت مدیریت کیفیت فراگیرTQM , پاورپوینت مدیریت کیفیت فراگیرTQM

+ نوشته شده در  يکشنبه 28 آبان 1396ساعت 17:40  توسط سیامک  | 

پاورپوینت مدیریت پورتفولیوی پروژهPPM(PROJECT PORTFOLIO MANAGEMENT)

پاورپوینت مدیریت پورتفولیوی پروژهPPM(PROJECT PORTFOLIO MANAGEMENT)

  • پاورپوینت مدیریت پورتفولیوی پروژهPPM(PROJECT PORTFOLIO MANAGEMENT)
    پاورپوینت مدیریت پورتفولیوی پروژهPPM(PROJECT PORTFOLIO MANAGEMENT) دسته: مدیریت
    بازدید: 1389 بار
    فرمت فایل: ppt
    حجم فایل: 12 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 15

    پاورپوینت مدیریت پورتفولیوی پروژهPPM(PROJECT PORTFOLIO MANAGEMENT)

    قیمت فایل فقط 9,000 تومان

    خرید

    تفکرمدیریت پورتفولیو ابزرای

    در جهت اطمینان از کیفیت پروژه

    اسلاید ۲ :

    مقدمه: قبل از اینکه به مقوله مدیریت پورتفولیو بپردازم, لازم می دانم به این نکته اشاره کنم که علارغم تلاشهای به کار رفته در جهت ایجاد اصطلاحی به جای پورتفولیو هنوز نتوانسته ایم واژه و عبارتی مناسب جایگزین آن کنیم.

    اسلاید ۳ :

    پورتفولیو در لغت به معنی مقام, سهام و در علوم بازرگانی به معنی موجودى اوراق بهادار ،اسناد بهادار جمع آورى شده می باشد

    مدیریت پورتفولیورا میتوان به عباراتی چون مدیریت سبد کاری پروژه٫مدیریت بسته های کاری پروژه و … تعبیر کرد.

    اسلاید ۴ :

    اگر قبول کنیم که کیفیت مهم است, بنابراین کنترل پروژه ضروری به نظر می رسد.و کنترل پروژه بدون مدیریت پورتفولیو غیر ممکن است. پس رابطه بین دو موضوع روشن است: مدیریتپورتفولیوی پروژه برای اطمینان یافتن از کیفیت پروژه ضروری است.

    اسلاید ۵ :

    مدیریت پورتفولیودر حال تبدیل شدن به جزء با اهمیت و بحرانی در مرحله توجیه پروژه و مرحله ارزیابی آن است و سازمانها را قادر می سازد سرمایه های موجود و پیشنهادی خود را با ارزیابی صحیحی از تخصیص محدود منابع, زمان و بودجه ترکیب کنند.

    اسلاید ۶ :

    شرکت ها باید بتوانند منابع صحیح را به پروژه های صحیح اختصاص دهند.ما در محیطی زندگی می کنیم که علارغم تقاضاهای نامحدود با محدودیت منابع روبرو هستیم. بعضی اوقات این بدان معنی است که به پروژه هایی که در جهت تحقق اهداف استراتژیک شرکت ها و سازمان ها ایجاد نمی شوند و ارزش زیادی را به ارمغان نمی آورند, باید خاتمه داد.

    اسلاید ۷ :

    لازم به ذکر است که عدم بکارگیری صحیح مدیریت پورتفولیو می تواند باعث تضاد سردرگمی و فشار و استرس شود.

    قیمت فایل فقط 9,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : پاورپوینت مدیریت پورتفولیوی پروژهPPM(PROJECT PORTFOLIO MANAGEMENT) , پاورپوینت , مدیریت , پورتفولیوی پرو , ژهPPM(PROJECT PORTFOLIO MANAGEMENT) , پاورپوینت , اسلاید , دانلود , کتاب , مقاله

+ نوشته شده در  يکشنبه 28 آبان 1396ساعت 17:37  توسط سیامک  | 

پاورپوینت شكل گیری و تغییر باور، نگرش و رفتار

پاورپوینت شكل گیری و تغییر باور، نگرش و رفتار

براي توضيحات بيشتر و دانلود کليک کنيد

  • پاورپوینت شكل گیری و تغییر باور، نگرش و رفتار
    پاورپوینت شكل گیری و تغییر باور، نگرش و رفتار دسته: مدیریت
    بازدید: 32 بار
    فرمت فایل: ppt
    حجم فایل: 2164 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 33

    دانلود پاورپوینت ارائه کلاسی با عنوان شكل گیری و تغییر باور، نگرش و رفتار در حجم 33 اسلاید همراه با تصاویر و توضیحات کامل ویژه ارائه کلاسی درس رفتار مصرف کننده در مقطع کارشناسی و کارشناسی ارشد رشته مدیریت

    قیمت فایل فقط 7,000 تومان

    خرید

    عنوان: پاورپوینت شكل گیری و تغییر باور، نگرش و رفتار

    دسته: مدیریت- مدیریت بازاریابی بین الملل (ویژه ارائه کلاسی درس رفتار مصرف کننده)

    فرمت: پاورپوینت (قابل ویرایش)

    تعداد اسلاید: 33 اسلاید

    این فایل در زمینه " شكل گیری و تغییر باور ، نگرش و رفتار " می باشد که در حجم 33 اسلاید همراه با تصاویر و توضیحات کامل بسیار کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان سمینار درس رفتار مصرف کننده در مقطع کارشناسی و کارشناسی ارشد رشته های مجموعه مدیریت مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر می باشد:

    باور مصرف كننده

    اثر هاله ای

    عوامل موثر بر اهمیت ویژگی كالا یا خدمات

    نگرش مصرف كننده

    رفتار و نیات در رفتار

    تعریف نیات رفتاری

    چگونگی شكل گیری باورها ، نگرش ها و رفتارها

    سلسله مراتب باورها، نگرش و رفتارها

    سلسله مراتب چهارگانه اثرات

    برخی راهبردهای ارتقاء مبتنی بر نوع فرایند خرید مصرف كننده

    پیش بینی نگرش های مصرف كننده از طریق مدلهای چند ویژگی

    فرمول ارزیابی و قدرت باور

    نگرش های كلی در برابر نگرش نسبت به پدیده

    مدل نیات رفتاری

    دیدگاههای اصلی ترغیب

    رویكرد تصمصم گیری در تغییر نگرش

    مدل احتمالی تفسیری در فرایند ترغیب

    مدل های چند ویژگی و مسیر تصمیم گیری به سوی ترغیب

    فرایند ایجاد تغییر در نگرش

    پنج روش تغییر دادن نگرش : دیدگاه چندویژگی

    مسیر تجربی برای تغییر نگرش

    نظریه توازن

    همسانی شناختی

    عناصر شناختی در چارچوب نظریه توازن

    تعریف حالت متوازن از نظر فریتز هیدر

    چند نمونه از حالتهای متوازن و نامتوازن

    نگرش نسبت به آگهی

    مسیر تاثیر رفتاری برای تغییر رفتار

    شگرد خودشیرینی

    تكنیك پا لای درب

    تكنیك درب توی صورت

    تكنیك درب توی صورت

    تكنیك یك تومان هم یك تومان است

    پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.

    قیمت فایل فقط 7,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : پاورپوینت شكل گیری و تغییر باور، نگرش و رفتار , دانلود پاورپوینت شكل گیری و تغییر باور ، نگرش و رفتار , باور مصرف كننده , عوامل موثر بر اهمیت ویژگی كالا یا خدمات , نگرش مصرف كننده , رفتار و نیات در رفتار , چگونگی شكل گیری باورها ، نگرش ها و رفتارها , نگرش های كلی در برابر نگرش نسبت به پدیده , مدل نیات رفتاری , دیدگاههای اصلی ترغیب , رویكرد تصمصم گیری در تغییر نگرش , مدل احتمالی تفسیری در فرایند ترغیب

+ نوشته شده در  جمعه 26 آبان 1396ساعت 22:55  توسط سیامک  | 

راهنمای قدم به قدم آموزش وردپرس

راهنمای قدم به قدم آموزش وردپرس

براي توضيحات بيشتر و دانلود کليک کنيد

+ نوشته شده در  جمعه 26 آبان 1396ساعت 22:53  توسط سیامک  | 

قالب و پوسته مجله خبری و چندمنظوره راش Rush

قالب و پوسته مجله خبری و چندمنظوره راش Rush

براي توضيحات بيشتر و دانلود کليک کنيد

+ نوشته شده در  جمعه 26 آبان 1396ساعت 22:50  توسط سیامک  | 

آموزه‏ هایی از بهترین شركت‏های ناشناخته جهانی

آموزه‏ هایی از بهترین شركت‏های ناشناخته جهانی

براي توضيحات بيشتر و دانلود کليک کنيد

  • آموزه‏ هایی از بهترین شركت‏های ناشناخته جهانی
    آموزه‏ هایی از بهترین شركت‏های ناشناخته جهانی دسته: مدیریت
    بازدید: 35 بار
    فرمت فایل: docx
    حجم فایل: 69 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 20

    در اقتصاد جهانی دانش‏محور،نقشی اساسی برای شرکتهای کوچک و متوسط در نظر گرفته شده است رقابت‏پذیری آتی کشورها به توان تولید دانش و به‏کارگیری آن بستگی خواهد داشتاكنون شرکتهای کوچک و متوسط از جایگاه ویژه‏ای در عرصه تولید دانش و به کارگیری آن و افزایش توان رقابت‏پذیری کشورها برخوردار هستند

    قیمت فایل فقط 4,500 تومان

    خرید

    آموزه‏هایی از بهترین شركت‏های ناشناخته جهانی

    در ادبیات مدیریت استراتژیک، مکاتب و رویکردهای گوناگونی ظهور کرده‏اند که اغلب در فضای کسب‏ وکارهای بزرگ توسعه یافته‏اند. ویژگیهای کسب‏ وکارهای کوچک باعث شده است تا چنین رویکردهایی از کارآمدی مناسبی برای آنان برخوردار نباشند. شرکتهای کوچک نسخه‏ های کوچکتر شرکتهای بزرگ نیستند و از ماهیت متفاوتی برخوردارند. تفاوت ماهوی، کاربرد بسیاری از متدولوژی ها و ابزار مناسب شرکتهای بزرگ را برای شرکتهای کوچک نامناسب می‏نماید.

    در بررسی فرایند شکل‏گیری و محتوای استراتژی های شرکتهایی کوچک و متوسط نیز،تفکر غالب بر حول محور استراتژی هایی است که از روی انفعال و تطابق و بر اساس یادگیری تدریجی مالک مدیران آشکار می‏شوند.

    ضرورت بازنگری در نگرشهای مربوط به شرکتهای کوچک و متوسط برای بقا و برتری در بازارها با آشکار شدن رهبران بزرگ جهانی در بازارهای تخصصی کوچک،بیش از پیش احساس می‏شود.
    در نوشتار حاضر تلاش خواهیم کرد تا این فرض که شرکتهای کوچک بایستی از غولها بیاموزند را معکوس کرده و نگاهی متفاوت را از استراتژی های رقابتی شرکتهای کوچک و متوسط معرفی کنیم.


    مفروضات رایج استراتژی شرکتهای کوچک و متوسط

    بر مطالعه نحوه پیدایش و محتوای اصول رقابتی شرکتهای کوچک و متوسط مفروضاتی حاکم است که با ظهور دسته جدیدی از شرکتهای گمنام لزوم بازنگری در آنها احساس می‏شود. برخی از این مفروضات به شرح ذیل هستند:

    تداوم و بقا مهمتر از رشد: تمرکز اصلی تحقیقات در بررسی تجاری شرکتهای کوچک بر استراتژی هایی است که «فرایند رشد» را تحت پوشش قرار می‏دهند. در این بررسیها پیشرانه‏های رشد شناسایی می‏گردند. همچنین مشخص می‏شود که چه نوع استراتژی هایی برای رشد توسط شرکتهای کوچک موفق اتخاذ می‏شوند.

    به نقل از مجله «فورچون»، دغدغه اغلب کارآفرینان بیش از آنکه تنظیم سازمان باشد،ساختن آن است. برای آنها توسعه، یک وسواس و حتی گاه یک بیماری است که مبتنی بر وسواس فکری آنها برای یافتن ثروت و ایجاد یک امپراتوری مورد توجه قرار می‏گیرد.

    استراتژی هایی که به تداوم و بقا شرکت می‏انجامند کمتر مورد توجه قرار گرفته‏اند و این در حالی است که «تلاش برای تداوم و بقا» متداولترین اتفاقی است که در تعداد زیادی از شرکتهای کوچک روی می‏دهد. از طرفی برای اکثر مالک مدیران رشد و توسعه اولویت اصلی محسوب نمی‏شود.
    «پیتر دراکر» نیز معتقد است «مزایای کوچک بودن در حال افزایش است. زمانی که نگاه می‏کنید که چه کسی صادر می‏کند در می‏یابید که شرکتهای بزرگ نیستند که تنها عالی عمل می‏کنند اما به غیر از چند شرکت بزرگ تمامی کالاهای صادراتی در شرکتهای متوسط ساخته می‏شوند که بسیار تخصصی هستند. من فکر می‏کنم شرکتهای بزرگ محو خواهند شد اما من کسب‏وکارهای بیشتر و بیشتری را ملاحظه می‏کنم که در آن اندازه متوسط شرکتها بسیار بهتر است. تلاش برای بزرگ بودن به سهولت نتایج را پخش می‏کند و سودآوری را نابود می‏سازد.»

    بیشترین مدل های معمول تعالی مدیریت حاصل بررسی شرکتهای بزرگ یا رو به رشدی است که خدمات و محصولاتی کاملا در معرض دید پدید می‏آورند،از این رو داستانهای موفقیت بیشتر متمرکز بر شرکتهای بزرگ بوده‏اند. روزنامه نگاران و استادان محافل علمی موفقیتهای بنگاههای بزرگ را به تصویر می‏کشند و چنین القا می‏کنند که شرکتهای کوچک بایستی از این غولها بیاموزند و تقلید کنند.
    در دنیای کسب‏وکار شرکتهایی در سایه قرار دارند. شرکتهایی که در سطح جهانی به فعالیت مشغولند و حتی برای دنیای تجاری ناشناخته هستند. این شرکتها توانسته‏اند بیش از 70 درصد سهم بازار جهانی را در اختیار بگیرند. هرمان سیمون در کتاب «قهرمانان پنهان» استراتژی‌ها و اقدامات شرکتهایی با چهره‏ای پنهان (low profile) و عملکرد بسیار عالی در آلمان را آشکار ساخته است. شرکتهای کوچک و متوسطی که در گوشه‏ای خاص از بازار به طور کاملا تخصصی مشغول فعالیت هستند. آنان ضمن تلاش برای بقا و تداوم همچنان بر کوچک ماندن اصرار می‏ورزند.

    این امر نشان می دهد كه تحقیقات در مورد استراتژی های شركتهای كوچك و متوسط بایستی تمركز خود را از بررسی «استراتژی های رشد» بر «استراتژی های بقا و برتری در عین كوچك ماندن» تغییر دهند.
    تاثیر گذاری و قدرت مواجهه با محیط: بسیاری از رویكردهای كنونی استراتژی بر اتخاذ تصمیمات و سیاستهایی تاکید دارند که بر محیط بیرونی شرکت تاثیر گذار باشند. اما مالکان ممکن است احساس کنند که این امر نمی‏تواند توسط آنان محقق گردد زیرا معمولا با محیطهای پر مخاطره‏ای مواجه می‏شوند که قدرت تاثیرگذاری بسیار اندکی بر آن دارند. ناتوانی شرکتهای کوچک در تاثیرگذاری بر اتفاقات حاصل ضعف آنان در نقدینگی،توان بازاریابی و نوآوری در فرایند و محصول است.
    مدل های کلاسیک و استراتژی های قطعی معمولا به گونه‏ای تنظیم می‏شوند که شرکت قادر نیست تا در چهارچوب آن به فرصتها و تهدیدهای پیش بینی نشده پاسخ مناسب دهد. به نظر می‏رسد استراتژی هایی که کمتر از منطق‏گرایی دقیق برخوردار هستند و در برابر وقوع رویدادهای پیش‏بینی‏ نشده منعطف هستند کاربرد آسانتری برای مالکان داشته و از ارزش بیشتری برخوردار باشند.


    قیمت فایل فقط 4,500 تومان

    خرید

    برچسب ها : آموزه‏ هایی از بهترین شركت‏های ناشناخته جهانی , مدیریت استراتژیک , استراتژیست , مدیریت نوین , استراتژی های مدیریتی , نظریه تکامل تدریجی استراتژی شرکتهای کوچک و متوسط , نظریه قهرمانان پنهان یا برندگان مرموز , استراتژیهای رقابتی قهرمانان پنهان , آموزه‏هایی از بهترین شركت‏های ناشناخته جهانی , Unknown teachings of the worlds best companies

+ نوشته شده در  جمعه 26 آبان 1396ساعت 22:47  توسط سیامک  | 

مهندسی و معماری سیستم‌ها

مهندسی و معماری سیستم‌ها

براي توضيحات بيشتر و دانلود کليک کنيد

  • مهندسی و معماری سیستم‌ها
    مهندسی و معماری سیستم‌ها دسته: مدیریت
    بازدید: 30 بار
    فرمت فایل: docx
    حجم فایل: 47 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 19

    در ایجاد سیستم‌هایی كه نمونه‌هایی از آنها موجود است، مهندسی سیستم‌ها به كار گرفته می‌شود پیچیدگی این گونه سیستم‌ها معمولاً كم است اما وقتی موضوع ایجاد یك سیستم جدید یا سیستم‌های پیچیده كه دارای كنترل‌پذیری كم هستند، مطرح می‌شود مهندسی سیستم‌ها پاسخگو نخواهد بود و معماری سیستم‌ها استفاده می‌شود این مقاله به معرفی معماری سیستم‌ها، مقایسه معماری سیست

    قیمت فایل فقط 5,200 تومان

    خرید

    مهندسی و معماری سیستم‌ها
    Engineering and system architecture

    - مراحل ایجاد سیستم‌ها

    هر پروژه‌ای، چه ساخت یك كلبه باشد چه یك هواپیما، با ظهور یا حضور كاربر بالقوه، یك احساس نیاز و یك مجموعه از منابع شامل منابع انسانی و فیزیكی آغاز می‌شود. با بررسی تاریخچه پروژه‌ها، می‌بینیم كه بیشتر پروژه‌ها به عنوان تطبیق تكاملی و تدریجی ساختار‌های موجود انجام می‌شوند. به عنوان مثال ساختار یك كشتی سالهاست كه طراحی شده است. این ساختار بر پایه اصولی شكل گرفته كه كمتر تغییر یافته است. آنچه تغییر می‌كند و تكامل می‌یابد تواناییهای آن ساختار از ابعاد مختلف است؛ مواد اولیه استفاده شده، قابلیتهای فنی، ظاهر و غیره. به عنوان مثال دیگر می‌توان به یك سیستم اطلاعات مدیریت اشاره كرد. اصول چنین سیستم اطلاعاتی چندین سال است كه پایه‌ریزی شده است و بیشتر تلاش‌های صورت پذیرفته در جهت پیاده‌سازی، اجرا و تكمیل آن بوده است. در چنین پروژه‌هایی تنها اقتباس ساده‌ای از ساختارهایی می‌شود كه مقصود و مفهوم آنها كاملاً روشن و بدیهی است. مراحلی كه در ایجاد چنین سیستم‌هایی طی می‌شود در شكل 1 آمده است (خط‌های وصل كننده به عمد بدون جهتند، یعنی این فرایند رفت و برگشتی است):

    اولین مشكلی كه در چنین فرایند سرراستی اتفاق می‌افتد هنگامی است كه یك نوع جدید از ساختار در راستای مفاهیم ساختار موجود مورد نیاز باشد كه اصول و فناوری‌های جدیدی را طلب كند. اینجاست كه به یك نوع فعالیت مهندسی نیاز است (شكل 2).

    هر چه ساختار پیچیده‌تر می‌شود جریان پروژه نیز پیچیده‌تر می‌شود. معمولاً جریان پروژه‌های سیستم را در قالب «مدل آبشاری1» به صورت زیر نمایش می‌دهند (شكل 3):

    در چنین فرایندی گروه‌های متفاوتی انجام وظیفه می‌كنند و مهندسین سیستم عهده‌دار تطبیق عناصر ساختار در جاهایی هستند كه «فصل مشترك‌ها2» نامیده می‌شوند.

    2- پیچیدگی در سیستم‌ها

    واژه «پیچیدگی» از ابعاد گوناگون قابل بررسی است. از دیدگاه كمی و ریاضی، بهترین راه شناخت پیچیدگی آن است كه آن را به مثابه یك مفهوم آماری در نظر بگیریم؛ یعنی مفهوم پیچیدگی، برحسب احتمال قرار گرفتن یك سیستم در یك حالت خاص و در یك زمان معین، به بهترین وجه قابل تشریح است. در حالی كه از دیدگاه غیركمی، پیچیدگی را كیفیت یا خاصیتی برای سیستم تلقی می‌كنند كه در اثر تلفیق پنج عامل (رضائیان 1376، 100-102) زیر به وجود می‌آید:

    (1) تعداد عناصر تشكیل دهنده سیستم

    (2) میزان تعامل عناصر مختلف سیستم

    (3) نحوه تعامل عناصر مختلف سیستم

    (4) ویژگیهای هر یك از عناصر سیستم

    (5) درجه نظام یافتگی ذاتی سیستم

    بنابراین اكتفا به برخی از شاخصهای مذكور برای تشخیص میزان پیچیدگی، گمراه كننده است. در واقع، برای به دست آوردن یك شاخص معنی‌دارتر، باید علاوه بر «تعداد عناصر» و «میزان تعاملهای میان آنها‍»، «نحوه تعامل»، «ویژگیهای هر یك از عناصر‍» و «درجه نظام یافتگی سیستم» نیز مورد ملاحظه قرار گیرند. به این ترتیب، تحلیلگر می‌تواند با استفاده از مجموعه این پنج شاخص، به مجموعه حالتهای ممكن قابل تصور برای سیستم دست یابد. برای مثال هنگام تعیین حیطه نظارت یك سرپرست، اگر كار خیلی تكراری باشد و اعضای گروه نیز خوب آموزش دیده باشند، با فرض اینكه هیچ تلاش عمدی برای به زحمت انداختن سرپرست انجام نشود، و نسبت بالایی از تعاملهای بالقوه به تعامل بالفعل تبدیل نشود، سیستم موردنظر، سیستمی ساده تلقی می‌شود. البته مجموعه قوانین و رویه‌های موجود نیز ممكن است موجب كاهش قابل ملاحظه تعاملهای مذكور شود. بنابراین، پیچیدگی یك مفهوم نسبی است كه در اثر تعامل مجموعه عوامل پنج‌گانه مذكور معین می‌شود (نه فقط برخی از آنها، نظیر «تعداد عناصر‍» و «میزان تعامل»). برای مثال، سرپرستی كه دو متخصص انرژی (كه یكی ذغال سنگ را به مثابه امیدواركننده‌ترین منبع انرژی آینده در نظر می‌گیرد و دیگری بر مزایای انرژی هسته‌ای تأكید دارد؛ یعنی وجود دیدگاه‌های متفاوت) زیر نظر وی كار می‌كنند، در مقایسه با كسی كه حدود بیست مهندس نفت را سرپرستی می‌كند، با سیستمی بمراتب پیچیده‌تر مواجه است.

    در واقع دو عامل اول به پیچیدگی «ساختاری» و سه عامل آخر به پیچیدگی «رفتاری» سیستم اشاره دارند. آنچه كه در این جا مدنظر ماست بیشتر پیچیدگی رفتاری است. در پیچیدگی ساختاری تعداد عناصر سیستم خیلی زیاد بوده و میزان تعامل بین آنها بسیار زیاد یا حتی بی‌شمار است. در پیچیدگی رفتاری روابط علت و معلول كاملاً روشن نیستند و نتایج كوتاه مدت و بلند مدت خیلی متفاوتند. اقدامات اعمال شده بر روی بخش‌های مختلف سیستم نتایج متفاوتی دارند و ممكن است دخالت‌های حساب شده و روشن، نتایج غیر قابل پیش‌بینی و غیر منتظره داشته باشند. رفتار كلی سیستم به سختی قابل پیش‌بینی است. رفتار كلی سیستم در كل قابل مشاهده نبوده و اندازه‌گیری آن مخرب یا غیر قابل انجام است. به سختی می‌توان پیچیدگی رفتاری را بر اساس قوانین حاصل از نظریات بیان نمود چرا كه داده كافی و پایا وجود ندارد (ساسمن 2000).

    برای مثال، قوانین و مقررات مدون حاكم بر نحوه تعامل عناصر سیستم و عوامل تعیین كننده ویژگیهای آن عناصر، بر میزان پیچیدگی سیستم اثر می‌گذارند. برخی برای سنجش میزان پیچیدگی یك سیستم از دو عامل یا معیار «تعداد عناصر تشكیل دهنده سیستم» و «میزان تعامل عناصر مختلف سیستم» استفاده می‌كنند كه ممكن در برخی موارد سطحی و گمراه كننده باشد. اگر كسی بررسی خود را به این دو بعد محدود كند، به مسیری هدایت می‌شود كه ممكن است موتور ماشین سواری را در شمار سیستم‌های بسیار پیچیده قرار دهد. زیرا موتور ماشین از تعداد قطعات زیادی تشكیل شده و به همین میزان نیز میان اجزای آن تعامل وجود دارد. همچنین براساس این دو شاخص پیچیدگی، تعامل میان دو نفر انسان (یك سیستم اجتماعی)، در شمار سیستمهای بسیار ساده قرار می‌گیرد زیرا این سیستم فقط دو عنصر دارد و میان آنها فقط دو رابطه تعاملی قابل تصور است. در صورتی كه اگر فرد مذكور، در تحلیل خود به نقش سه عامل دیگر مؤثر بر پیچیدگی (یعنی «نحوه تعامل عناصر مختلف سیستم»، «ویژگیهای هر یك از عناصر» و «درجه نظام یافتگی ذاتی سیستم») نیز توجه كند، به نتیجه دیگری خواهد رسید. در مورد موتور ماشین، تحلیلگر مشاهده خواهد كرد كه میزان تعامل موجود میان قطعات آن، از قوانین و توالی معینی تبعیت می‌كنند و ویژگیهای عناصر آن از پیش تعیین شده‌اند. بدین ترتیب با استفاده از این پنج شاخص پیچیدگی، تحلیلگر متوجه می‌شود كه موتور ماشین در واقع یك سیستم بسیار ساده است در حالی كه سیستم «تعامل میان دو انسان» كه به ظاهر ساده به نظر می‌رسید، در واقع سیستم بسیار پیچیده‌ای است زیرا ویژگیهای هیچ یك از عناصر آن، از پیش قابل تعیین نیستند. از آنجا كه احتمال شرطی بودن رفتار آنها، علی‌رغم وجود برخی قوانین ثابت در مكالمه و تعامل، بسیار كم است، نتیجه نهایی تعامل یا گفتگو قابل پیش‌بینی نیست زیرا عناصر این سیستم در رعایت یا عدم رعایت آداب معاشرت، آزادی عمل دارند و درجه قابلیت پیش‌بینی حالت نهایی برخورد آنها، بسیار پایین است. بنابراین، تحلیلگر متوجه می‌شود كه این سیستم دو نفره، در واقع یك سیستم بسیار پیچیده است.

    در صورتی كه ویژگی «میزان پیچیدگی» را مبنای طبقه‌بندی سیستمها فرض كنیم، مجموعه‌ای مشتمل بر سیستمهای ساده، سیستمهای پیچیده، و سیستمهای بسیار پیچیده قابل تشخیص خواهد بود.

    سیستم ساده، سیستمی است كه تعداد اجزای تشكیل دهنده آن كم بوده و روابط محدودی میان آنها برقرار باشد در حالی كه سیستم پیچیده، سیستمی است كه دارای اجزای بسیار زیاد و به هم وابسته‌ای باشد و سیستم بسیار پیچیده نیز سیستمی است كه شناسایی و تشریح دقیق اجزاء و ویژگی‌های آن، امكانپذیر نباشد.


    قیمت فایل فقط 5,200 تومان

    خرید

    برچسب ها : مهندسی و معماری سیستم‌ها , مهندسی و معماری سیستم‌ها , Engineering and system architecture , معماری سیستم‌ها , مهندسی سیستم‌ها , ایجاد سیستم‌ها , سیستم‌های پیچیده , سیستم‌های اجتماعی , متدواوژی , مراحل ایجاد سیستم‌ها , سیستم ساده , پیچیدگی و كنترل‌پذیری , تعداد عناصر تشكیل دهنده سیستم , میزان تعامل عناصر مختلف سیستم , نحوه تعامل عناصر مختلف سیستم , ویژگیهای هر یك از عناصر سیستم , درجه نظ

+ نوشته شده در  جمعه 26 آبان 1396ساعت 22:44  توسط سیامک  | 

جامعه شناسی

جامعه شناسی

براي توضيحات بيشتر و دانلود کليک کنيد

  • جامعه شناسی
    جامعه شناسی دسته: جامعه شناسی
    بازدید: 37 بار
    فرمت فایل: docx
    حجم فایل: 139 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 203

    جامعه شناسی هنر نسبت به دیگر شاخه های جامعه شناسی جدیدتر می باشد به همین دلیل در ایران منابع زیادی برای مطالعه آن موجود نیست تنها کتاب تخصصی در این زمینه کتاب جامعه شناسی هنر دکتر امیرحسین آریان پور است که تا امروز حدود سی سال از انتشار آن می گذرد این در حالی است که در سالهای اخیر با توسعه و گسترش این حوزه از جامعه شناسی مباحث بسیار زیادی مطرح

    قیمت فایل فقط 19,000 تومان

    خرید

    جامعه شناسی نقاشی بر آن است تا تحلیل هایی جامعه شناختی از نقاشی به عنوان یک سیستم ارائه دهد از جمله : می توان از آفریننده اثر و جایگاهی که وی در جامعه به خود اختصاص داده است آغاز کرد ، یا از مصرف کنندگان و استفاده کنندگان هر اثر هنری و توزیع آنان در سلسله مراتب اقتصادی – اجتماعی جامعه ، و یا از نهادهایی که بر آفرینش اثر هنری تاثیر گذاشته اند ، یا حتی ، از بررسی نهادهایی که در شالوده آنها آفریننده اثر را می توان بازیافت . همچنین در مورد اثر هنری ، جامعه شناسی نقاشی ، تاثیر قید و بندهای اجتماعی را در آثار هنری ، و نیز در آفرینندگان و مصرف کنندگان آنها مورد بررسی قرار خودهد داد ( باستید ، 1374 ) .

    جامعه شناسی مانند مردم شناسی ، هنر را بعنوان پدیده ای اجتماعی که در جریان کار و پیکار و زندگی و به مقتضای مبارزه و پیروزی بر محیط پیدا شده و همگام با تکامل جامعه ، و دست کم، در پیوند با آن به حرکات و تحولات خود ادامه داده و به صورت نهادی اجتماعی درآمده است در نظر می گیرد ، نهادی که مانند اغلب نهادهای اجتماعی دیگر ، دوره تکاملی بسیار طولانی را از ما قبل تاریخ تا امروز پشت سر گذاشته است . از این دیدگاه ، تاریخ پیدایش هنر به عنوان پدیده ای اجتماعی ، با شکل گیری نخستین اجتماعات انسان ها یعنی « انسان های گردآور خوراک » مقارن است . با رشد کار و ابزار ، هنر نیز به عنوان عنصری سازنده از فرهنگ ، در نقاشی های مربوط به شکار جانوران ، در دیوارهای غارها خود را نشان داده ؛ و در تمام احوال ، هنرهای نخستین ، از زندگی عملی و مقتضیات حیات اجتماعی و به ویژه از کار و پیکار جمعی انسان ها برخاسته و بیان آرزوها ، امیدها ، انتظارها و تلاشها و کوششهای انسان های مزبور در دامان طبیعت وحشی یا اجتماعات ابتدایی ، و بعد ها ، در جامعه های تکامل یافته بوده است . مسلما ، هنر در جریان تکاملی اجتماعات به ویژه پس از تکامل و پیشرفت جامعه به سوی دامداری ، کشاورزی ، صنعتی و ترقی و تعالی مادی و معنوی انسان ها ، نشیب و فرازها و اسارتها و آزادیهای زیادی را شاهد بوده است ، ولی سرانجام به مقتضای ضرورت تکامل اجتماعی ، بارشد و توسعه جامعه و گسترش واقع گرایی انسان ها راه تعالی خود را بازیافته ، و در تلطیف ذوق و عواطف و تغییر فکری و فرهنگی جامعه سهیم گردیده است . با نظری کلی ، هنر ، این نهاد اجتماعی پس از پشت سر گذاشتن شرایط دشوار مرحله « گردآوری خوراک » ، از دوره دامداری و کشاورزی تا دوره صنعتی ، طی روزگاران دراز ، از هنر دنیای کهن ( هنر خاور زمین و باختر ) و هنر نوزایی ( ایتالیای سده 15 و 16 و اروپای شمالی ) و هنر جهان نوین ( سده های 19 و 20 ) با دشواریها و موانع سخت ، و متقابلا ، با تلاشها و کوششهای خستگی ناپذیر هنرمندان راستین برای درهم شکستن موانع همراه بوده است .

    تاریخ نشان می دهد که : هنر بعنوان نیروی اجتماعی درخور توجه و موثر و دگرگونی بخش ، در ادوار طولانی حیات اجتماعات ، از آسیب و دستبرد زورمداران در امان نمانده ، قرن ها زندانی کاخ های جهان گشایان تفنن طلب خاور زمین باستان ، سده ها اسیر و برده زور و زر اشراف یونانی و رومی و شادی آفرین جهان انگلی آنان و در طی سده های میانه زیر سلطه همه جانبه کلیسای غرب ، و طی دوره « نوزایی » به ویژه ، در انحصار خاندانهای متفرعن شهرهای ایتالیا ، در سده های بعد و در دوره معاصر ، به اعتباری در اسارت جهانخواران بوده است . ولی گفتنی است که هنر پیشرو انسانی علی رغم تمامی اسارتها و موانع و سدهای عبورناپذیر ، و با وجود تمام هنرستیزیها ، به مقتضای تکامل اجتماع و فرهنگ ، به پیشرفت ایستایی ناپذیر خود ، هرچند با دشواری ، ادامه داده و به گشودن افقهای نوینی توفیق یافته است ( ترابی ، 1379 ) .

    شناخت محتوای اثر هنری و جوهر اجتماعی آن از اهداف اصلی جامعه شناسی هنر است . سعی دانش مزبور براین است که روابطی را که هنر را با جامعه و مظاهر گوناگون زندگی اجتماعی پیوند می دهند با روش علمی مورد بررسی قرار دهد . از آنجا که هنر ، محصول شناخت حسی و بیان عاطفی و تکامل یافته واقعیت است ، و علم اساسا شناخت ادراکی واقعیت و بیان آگاهانه و دقیق آن است ، شاید در آغاز ، این پرسش مطرح شود که هنر هیجان بخش و شورآفرین را که بیشتر به زبان « دل گفتگو » می کند ، با دانش روشنگر که در پرتوی فعالیت ادراکی مغز ، آگاهانه و واقع گرایانه ، به بحث می پردازد ، چه رابطه و نسبتی تواند بود ؟ و به عبارت روشنتر ، مطالعه و بررسی هنرها ( مثلا نقاشی ) توسط علوم ( مثلا جامعه شناسی ) چه صورتی و چه اعتباری تواند داشت ؟

    در این مورد کافی است به اختصار گفته شود : درست است که کار و فعالیت هنری با ویژگیهای خود ، به ظاهر کاری علمی نیست ، ولی مطالعه و بررسی دقیق و منظم هنر و آثار هنری و شناخت شخصیت اجتماعی و هنری هنرمند – این انسان جامعه زاد و جامعه زی – و ژرفکاوی و بررسی و شناخت بستگیهای متقابل هنر و اجتماع کاری است اساسا علمی ؛ یعنی این ، وظیفه دانشهای اجتماعی ، به ویژه ، جامعه شناسی هنر است که با روش علمی عوامل و عناصر به وجود آورنده هنرها و محیط طبیعی و اجتماعی دربرگیرنده و پرورنده هنر و هنرمند را مطالعه کند و جهان بینی و موضع فکری و فرهنگی هنرمند و خلاقیت و اثر هنری او را در پیوند با مظاهر گوناگون حیات اجتماعی مورد بررسی قرار دهد ( ترابی ، 1379 ) .

    جامعه شناسی ، شناخت علمی جامعه ، مطالعه حیات اجتماعی و بررسی قوانین حاکم بر زندگانی جامعه است دانش نوبنیاد جامعه شناسی هنر نیز ، به عنوان شاخه ای از جامعه شناسی ، با استفاده از دست آوردهای دیگر دانش های اجتماعی ، روابط متقابل هنر و مظاهر مختلف زندگی اجتماعی را موضوع مطالعه خود قرار می دهد ، و به هنگام بررسی در زمینه خاص نقاشی ، به تحلیل اثر هنری و جوهر اجتماعی آن تاکید می نماید . مسلما برای شناخت علمی « هنر در پیوند با جامعه و تکامل اجتماعی » با توجه به گستردگی موضوع ، جامعه شناسی هنر ناگزیر است که از سویی به ژرفکاوی در هنر ، در اساس زیبایی ها و واقعیت های درون و برون هنر و بیان عاطفی آن بپردازد ، و از سوی دیگر ، جامعه و مظاهر گوناگون زندگی اجتماعی را با دیدگان همه سو نگر جامعه شناسی زیر نظر داشته باشد ؛ و بالاتر از اینها ، روابطی را که آن هنر را با این مظاهر حیات اجتماعی به هم می پیوندند ، به وجهی علمی بشناسد و بشناساند . نقاشی این بیان عاطفی و خیال انگیز ، این بازتاب استعاری واقعیت ، یا بازآفرینی واقعیت در پرتوی تصویرهای هنری ، در واقع شکلی از فرهنگ معنوی جامعه است که به بیان رابطه انسان با محیط طبیعی و اجتماعی ، با دنیای ذهنی ، با اعمال و اندیشه ها و احساسات ، و به طور خلاصه با واقعیت درون و برون می پردازد ؛ و در این راه از تصویرها که جنبه فردی و عینی دارند و در عین حال برویژگیهای عمومی گروهی از پدیده ها تاکید می کنند و آنچه را که در فرد معین و مشخص جنبه عام و به اصطلاح خصوصیت « نمونه وار » یا تیپیک دارد برجستگی می بخشند، استفاده می کند ( ترابی ، 1379 ) .

    جامعه شناسی رشته ای نسبتا جوان است و تحول آن در اندکی بیش از یکصد سال بسیار سریع بوده است . این پدیده در مورد جامعه شناسی هنر به مراتب چشمگیرتر است . در این میان جامعه شناسی نقاشی که در این رساله به آن پرداخته شده است بسیار نوپااست و در اولین گامهای رشد خود به سر می برد . از آنجاکه نقاشی از جمله معدود هنرهایی است که از ابتدای خلقت انسان با او همراه بوده و رشد کرده و تکامل یافته است ضرورت بررسی و پژوهش جامعه شناختی را ایجاب می کند چرا که این هنر خصوصیت اجتماعی داشته بدان معنا که در موارد بسیار هدف از انجام آن تامین خواسته های اجتماعی بوده است . به عبارت دیگر نقاشی خود تولید اجتماعی است و به عنوان یک سیستم دارای سلسله مراتب تولید ، توزیع و مصرف می باشد . مخاطبان به عنوان مصرف کننده گان در بسیاری موارد تعیین کننده موضوع نقاشی ها بوده اند مانند اربابان کلیسا در دوران قرون وسطی .


    قیمت فایل فقط 19,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : جامعه شناسی , جامعه شناسی , Sociology , اهمیت و ضرورت طرح , طرح مسئله , سلسله مراتب تولید , مصرف کننده , نمونه وار , ژرفکاوی

+ نوشته شده در  جمعه 26 آبان 1396ساعت 22:40  توسط سیامک  | 

 
دانلود اهنگ جدید بالابر بلیط هواپیما دانلود آهنگ جدید دوربین مداربسته گریتینگ
بستن تبلیغات [X]